如何将性别观点纳入化学品与废物管理的主流
不强化现有的性别不平等(性别中立)的发展项目、计划和政策; 尝试纠正现有的性别不平等(对性别问题有敏感认识/促进性别平等)的发展项目、计划和政策; 或尝试在结构层面重新定义女性和男性的性别角色和关系(改造社会性别关系)的发展项目、计划和政策。
一. 如何将性别观点纳入化学品与废物管理的主流
尽管有大量关于如何实施性别主流化的建议(来自联合国机构、欧洲性别平等研究所和其他咨询机构等),其中大多数共享建立基线的共同方法,例如收集性别分类数据、 性别影响评估、 性别预算编制、 培训和提高认识、实施变革; 监测和评估[3]。
图02. 图源:gender coordination and mainstreaming.unwomen.org
将性别观点纳入项目的主流有以下要点[5]:
(1) 必须收集按性别分类的数据。按性别分类的数据揭示了女性和男性在贫困、收入、教育、健康和参与水平等方面的可量化差异,并有助于更好地了解背景;
评估项目纳入性别纬度并促进性别平等的潜力,并进行分类; 收集和分析按性别分列的数据和定性信息,以了解女性和男性的角色和需求; 设计项目活动以满足女性和男性的特定需求; 在项目活动和决策过程中,纳入确保性别均衡的代表和参与的机制(目标是无论哪个性别的人数不足,都要达到至少40%); 制定针对不同性别的目标或绩效指标,以追踪性别成果和影响; 考虑可能影响男女平等获得、平等参与和/或平等受益于项目活动的任何不利影响或风险; 确保在项目的管理和实施安排中男女的机会均等; 为性别平等和妇女赋权活动划拨充足的财政资源; 确定并与妇女/性别团体、协会或利益相关者协商项目制定; 考虑从以往涉及性别纬度的项目中汲取的经验教训,并将其纳入项目制定过程中。
如果认为项目与性别相关,则应在实地进行更全面的性别分析,并确定基线; 确保女性和男性能够平等地获得项目资源和服务; 确保女性和男性能够平等参与项目活动,如培训或能力建设活动; 招聘性别问题专家,或确保项目管理团队中至少有一名成员了解性别问题和性别主流化; 作为项目对应方和/或性别顾问,与国内社会性别问题协调中心(妇女团体、协会、NGO组织)合作; 在项目团队和利益相关方中开展能力建设,以确保项目的实施能够促进性别平等,并在项目结束后继续将性别观点纳入干预部门/领域。
收集按性别分列的数据,以追踪性别平等的成果和评估性别影响; 监测女性和男性的获取、参与和收益情况,并采取纠正项目实施中任何性别不平等现象的补救措施; 定期报告如何将性别纳入主流,并确保中期审查、评估、审计等将性别作为具体标准/组成部分; 确保评估小组的性别平衡,招聘性别评估专家加入评估小组。如果不可行,确保评估小组中至少有一名成员了解性别问题和性别主流化; 确保女性和男性都能参与监测和/或评估过程; 在评价职权范围中纳入针对不同性别的评价问题和内容,以便在评价报告中包括对性别平等结果和影响的评估; 确定促进性别平等和/或妇女赋权的项目成果/产出或活动的良好做法和经验教训; 在项目人员的绩效考核中纳入性别因素(例如,在项目人员的工作说明中纳入与性别相关的任务)。
二. 国际案例:欧盟Urban Waste项目[3,6]
项目阶段 | ||
制定性别战略 | ||
检查/评估阶段 | 最终评估 | 利益相关方性别平衡的变化; 组织结构的性别变化; 应对措施对性别的影响; 确定性别主流化的良好做法和障碍。 |
该项目的结果表明,在项目中,对于性别平等的组织和态度上的改变是通过周全的意识提升和培训实现的,这表明实现性别平等所需的根本变革是需要密切参与。从11个欧洲试点城市的调查、焦点小组和评估中得出的大部分定性数据表明,实现二氧化碳减排的废物减量的举措与提高性别意识之间存在联系,因此为了确保废物管理中的性别平等,以及为了促进实现废物减量,这种密切参与在实质上是值得的。
传播:确保信息不会强化陈规定型观念(例如,决策者都是男性,或妇女应承担所有家庭废物处理工作)。视觉图像象与语言同样重要; 人员配备:利用一切机会让女性有平等的机会晋升为管理者和决策者,并制定实现平等的计划。每个废物领域的工作(从管理人员到操作人员)都应该为女性和男性提供平等的机会; 磋商和公众参与:确保在条件(如时间、地点)和宣传方面鼓励各种情况下的女性和男性参与; 设备:确保女性和男性都能平等地管理废物设备。 战略性:考虑对政策和组织运作进行战略审查,以确保它们从性别平等和意识中受益。
参考文献:
[1] UNITED NATIONS INDUSTRIAL DEVELOPMENT ORGANIZATION. Guide on Gender Mainstreaming:Environmental Management Projects[EB/OL]. (2015)[2023-07-04]. https://www.unido.org/sites/default/files/2015-02/Gender_Environmental_Management_Projects_0.pdf.
[2]MSP INSTITUTE. Gender & SAICM Beyond 2020: How to create a gender-just healthy planet[EB/OL]. (2019)[2023-08-15]. https://saicmknowledge.org/sites/default/files/resources/MSPInstitute_Broschüre_Howtocreate.pdf.
[3]BUCKINGHAM S, PERELLO M, LÓPEZ-MURCIA J. Gender mainstreaming urban waste reduction in European cities[J]. Journal of Environmental Planning and Management, Routledge, 2021, 64(4): 671–688.
[4]UNDP. Mainstreaming Gender into UNDP-GEF projects on chemicals and waste[EB/OL]. (2018)[2023-10-28]. https://www.undp.org/publications/mainstreaming-gender-undp-gef-projects-chemicals-and-waste.
[5]UNSDG. Gender Mainstreaming[EB/OL]. (2019)[2023-10-28]. https://unsdg.un.org/resources/gender-mainstreaming.
[6]BUCKINGHAM S, PERELLO M. Urban strategies for Waste Management in Tourist Cities D3.6 – Paper on gender mainstreaming in urban planning: case on waste management[EB/OL]. (2019)[2023-10-29]. https://ec.europa.eu/research/participants/documents/downloadPublic?documentIds=080166e5c8772a4d&appId=PPGMS.
排版:吕悦欣
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